山西鹏飞集团招聘
一、煤炭利润管理专员
岗位职责：
1、负责审核编制煤炭板块计划预算数据；
2、负责分析煤炭板块经营管控业务；
3、负责审核煤炭板块立项业务；
4、负责对煤炭产业生产销售现有业务流程进行梳理和分析。
任职要求：
1、一本及以上学历，硕士学历优先；
2、财务管理等经济管理类专业；
3、熟悉煤炭行业经营分析者优先；
4、具备较强的沟通能力、逻辑分析能力及良好的写作功底。
二、企业策划专员
岗位职责：
1、负责制度、流程、组织发展策划等工作；
2、负责在熟悉了解公司现有业务的基础上对标标准化管理流程，并对公司现有业务流程进行梳理和分析；
3、负责协同集团经营管理部门做好经营管理策划工作；
4、负责完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、全日制二本A及以上学历，无工作经验可培养；
2、经济学、管理学、组织行为学等相关专业；
3、具有较强的沟通能力、逻辑分析能力及良好的写作功底。
三、市场分析师
岗位职责：
1、熟悉和掌握公司运作模式，对煤焦化市场进行调研、分析，挖掘有潜力的企业，并建立联系；
2、协助部长做好公司产品的监管工作，采购成本、质量控制，价格偏差信息以日/周反馈供销；
3、实时关注上下游行业产品库存信息、价格信息及市场走向，编制分析报表，提供部门领导可行性数据报告；
4、实时了解竞争对手的产品和经营状况，为公司的经营管理提供行业参考依据；
5、负责供销价格、质量及供应的评估工作，同时做好各类数据报表。
任职要求：
1、二本A及以上学历；
2、灵活，随机应变能力强；
3、有从事或懂煤焦化行业者优先考虑。
四、商业信息员
岗位职责：
1、负责集团公司舆情信息调研/职业廉洁/违规违纪事件调查处理；
2、负责走访调查、取证等资料收集工作；
3、负责完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，刑侦专业优先；
2、具备2年以上“刑侦”工作经验；
3、具体薪资待遇可面议。
五、采购员
岗位职责：
1、根据“按需购进，择优选择”的原则，结合市场动态和需求时间，根据部门业务分工合理安排采购，保证各单位生产所需；
2、建立战略采购管理体系，保证优质供应商的稳定供货，逐步提高物资直采率，大幅度减少贸易商和代理商，持续降低采购成本；
3、积极开拓品牌知名度较高、技术水平较高、行业排名靠前的优质供应商进行合作，切实保障采购物资的质量稳定；
4、严格遵守“物资供应系统十条高压红线”，定期梳理完善各项制度、流程，形成按制度办事的行为规范，预防员工职业廉洁问题的发生；
5、负责供应商的开发、考察、维护与优化，加强市场的调研力度，不断开发优质供应商，淘汰劣质供应商，持续优化供应商结构。
任职要求：
1、全日制二本A类及以上学历；
2、有采购经验优先；
3、具备良好的沟通和协调能力。
六、核算主管
岗位职责：
1、在部门负责人的领导下负责企业会计核算、财务管理、统计报表上报工作，及时、准确按时保质提供各类财务报表及分析报告；
2、根据公司年度预算管理要求，参与组织编制部门各项预算、管理、计划工作，确保部门年度工作的有序开展；
3、负责所分管公司记账、结账和对账工作，并及时完成档案整理归档工作；
4、负责对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年终汇算工作；
5、负责月末对存货监盘并出具相应的报告；
6、负责定期对公司的固定资产、无形资产等财产进行清查；
7、负责公司统计数据的收集、整理、上报、归档工作；
8、完成上级交付的各项工作任务。
任职资格：
1、全日制二本A及以上学历，初级会计职称（含）以上，三年以上会计工作经验；
2、财务管理、会计、管理会计等财务相关专业；
3、熟悉国家财税相关政策、法律、法规和财务会计信息系统；
4、有较强的组织协调能力，风险意识强，善于管理；
5、有物业、建筑、房地产行业核算工作经验优先；
6、认同企业文化，有良好的的团队协作精神、敬业精神和执行力。
七、经营审计主管
岗位职责：
1、依审计目的编制审计方案，经批准后组织实施；
2、执行审计任务；
3、就审计事实与被审单位进行交流，编制审计报告。
任职要求：
1、二本A及以上学历，中级会计师/审计师以上职称；
2、3年以上煤焦行业财务或内部审计经验；
3、具备良好的审计、财务、管理、法律知识；
4、能独立完成审计报告；
5、沟通协调能力较强，具备良好的职业道德、保密意识和团队协作精神；
6、能接受短期出差。
八、核算专员
岗位职责：
1、在核算主管的领导下，负责所分管业务核算工作，了解掌握各项业务流程实操；
2、负责会计凭证的录入、整理、归档，保证会计核算的真实性、合法性和正确性，以及手续的完整性；
3、依据合同等相关制度、文件审批各类业务单据；
4、负责六大往来客商数据的检查、分析、对账工作，确保账务的准确性；
5、负责公司各项数据的统计、汇总、传递工作，确保数据准确，传递及时；
6、负责税费的申报、缴纳以及纳税分析；
7、完成领导安排的各项工作。
任职资格：
1、全日制二本A及以上学历，初级会计职称（含）以上；
2、财务管理、会计、管理会计等财务相关专业；
3、了解财务核算流程并能熟练操作财务软件、办公软件；
4、具备良好的交际能力及写作等特长；
5、有物业、建筑、房地产行业核算工作经验优先；
6、认同企业文化，有良好的的团队协作精神、敬业精神和执行力。
九、车队主管
岗位职责：
1、负责执行业务调度科下发的承运指令，并按时按量，高效率完成；
2、负责运输车辆、驾驶员的各项安全管理工作，落实班前会议制度，驾驶员安全驾驶行为规范、组织执行并进行监督；
3、负责制定运输科年度安全工作计划、建立安全生产管理机构、制定完善道路运输交通事故、自然灾害和其它突发事件等的道路运输应急预案。
任职要求：
1、全日制大专及以上学历；
2、大宗商品运输车队管理经验；
3、车队安全管理经验；
4、掌握机械相关知识；
5、五年以上车辆调度工作经验者优先。
十、安保队员
岗位职责：
1、服从领导，听从指挥，做到令行禁止，遇事要报告队长；
2、遵守国家法令，法规和公司规章制度，做到照章办事 ，文明执法；
3、坚守岗位，保持高度警惕，及时发现可疑的人、事、物，预防治安案件的发生；
4、负责门岗护卫工作，搞好6S管理，优质服务，文明值勤；
5、负责厂区治安保卫和秩序管理工作；
6、负责公司、生产车间、货场、仓库、财务、食堂等单位的防火、防盗、防破坏、防毒工作，确保生产、工作、生活的正常运转；
7、实施夜间巡查巡检工作；
8、负责进出厂车辆的交通管理，确保厂区道路畅通，维护好进出厂秩序；
9、准确记录当日值班时来客来访及巡检情况；
10、完成上级领导交办的随机任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，工作经验不限；
2、服从上级管理，退伍军人优先。
福利待遇
1、薪资福利：提供学历补助、工龄补助、职称补助、绩效奖金、女工费等。
2、公司提供自助食堂和人才公寓、夏/冬季节日福利。
3、完善的职业晋升通道和良好的培训学习机会。
符合条件者可电话咨询相关岗位：0358-2883222
