一、招聘对象基本条件

（二）遵守国家宪法和法律，具有良好的道德品行。

（四）应聘者年龄一般不超过35周岁（1985年3月1日以后出生），具有高级工程师职称（高级技师职业资格或一级注册类对口专业执业资格）或骨干岗位需求者，年龄可放宽到40周岁（1980年3月1日以后出生）。

（六）具有适应岗位要求的身体条件。

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三、报名及资格审查

（二）报名截止时间：即日起至2020年3月20日下午18:00。

报名材料包括本人有效身份证、学历证书、职称资格证书扫描件，工作经历相关证明等材料，报名人员应当保证所提供材料的真实性。根据应聘人员报名提供的信息，比对报考岗位所需条件，进行资格审查。资格审查通过后将通知进入人才测评阶段。对于条件不符合者，将不再另行通知。

公司对通过资格审查的报名人员进行理论考试，对理论考试合格人员进行综合业绩评价并组织面试。综合业绩评价主要通过个人工作经历、学历及职称等方面进行评定，面试主要测评应聘人员的专业水平、工作能力和综合素质。 

四、有关待遇

2.公司按所聘用岗位提供较同行业相当或更优更具竞争力的薪酬。享受国家规定的社会保险、住房公积金、带薪年休假等待遇。

五、注意事项

2.面试通知一般会通过电子邮件进行发送，请应聘者留意电子邮箱信息。

4.公司所有人才招聘计划均不收取任何费用，请广大应聘者注意甄别，谨防受骗。

6、对在招录过程中有弄虚作假行为的应聘者，一经查实即取消录用资格，并追究相应责任，由此造成的一切后果由应聘者本人承担。

  六、其他信息

（请在工作时间来电咨询，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）

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