会议由中共永康市委常委、常务副市长周启标先生主持开幕式。

“永康正处于从‘五金制造’向‘五金智造’的转型升级关键时期。”金华市政协副主席、中共永康市委书记金政说，举办这场峰会，是顺应时代发展的需要，是该市人力资源服务业提升发展的需要，更是永康打造中国乃至世界先进制造业基地的需要。

浙江省人力资源和社会保障厅副厅长陈中提出“地区要发展关键靠人才”。县、市、区如何做好人才工作？陈副厅长提出了几条关键性意见，汇报并分析了浙江省人力资源发展中出现的一些短板问题，如何解决这些短板问题，需要人力资源服务业的帮助，人力资源服务业的发展对人才工作具有重要的促进作用，同时对实现充分就业和优化配置人力资源，促进经济社会高质量发展具有重大意义。

中共永康市委常委、组织部部长童国华发布《中国五金产业人才需求目录》（以下简称《目录》）。《目录》的编制有助于实现五金产业更加精准化引才，有助于高校和地方人才培养提供参考方向，更有助于提升永康五金产业竞争力，助推五金产业发展，进一步确立和巩固永康五金产业在全国的产业地位，不断提高永康五金产业的话语权和影响力。

会上，人才资源机构纷纷与产业园签约，建立合作共赢关系，力争创建成为浙江省级人力资源服务产业园。

华为大学核心创始人、战略型人力资源管理专家祁生胜老师分享了《中国五金产业如何培养创新型人才》，借此次峰会这个平台，以华为为例，把华为的人才培养与五金行业创新型人才培养、中小企业的人才培养有机结合起来进行了分析。

上海人才服务行业协会秘书长朱庆阳老师分享了《人力资源服务业服务经济发展》，他有着多年人力资源方面的管理经验。

不忘初心，务实创新，在全球大数据背景下，各产业都在创新发展，人力资源产业在大数据时代下该如何创新？该如何发展？

地方产业转型升级高级顾问、博联咨询董事长蒋心海老师主持圆桌论坛，参加的有朱庆阳老师、祁生胜老师、范巍老师、贾文胜老师、翁哲锋老师、王黎明老师、陈兵老师。

部分永康优秀企业负责人和来自全国各地的优秀人力资源机构进行自由的资源对接交流。

中国管理科学学会人力资源专业委员会副主任、职业信用AI-UP模型开发者王黎明老师，分享《科技赋能，人才资源生态共建》

环讯人才网陈伟峰董事长分享《跨界融合，人力资源新盈利模式》。

培训界的大咖北京慧憬教育科技董事长张哲鸣老师围绕《人力资源板块之企业培训如何在人才网落地》带来了精彩纷呈的演讲，干货满满，实用高效。

今年开始越来越多的企业在用工时选择了灵活用工，那什么是灵活用工？灵活用工要怎么做？山西众城恒盛人力资源管理有限公司董事长、职由人创始人陈兵老师做出了《灵活用工大数据助力地方人才网发展》的详细分析。

众多重量级的从事人力资源行业的嘉宾毫无保留的为大家分享他们各自在人力资源运营方面的经验和心得，为本次峰会注入了思想因子，为永康乃至全国人力资源服务业发展提供了未来方向。

主要分享嘉宾有重庆万州人才网CEO谭浩、博才猎头董事长周俊德、台州人力网总经理倪君朋、甘肃工作圈CEO杨贤、宝鸡人才网CEO汪礼杰、龙岩好工作人才网CEO张劲华、宁乡招聘通创始人罗贺仁。

此次颁发了最佳创作奖、中国地方人才网联盟百强奖、创新先锋奖、领军企业奖、行业领军人物奖。