欢迎来到力众人才网!
大同分站
广灵
浑源
其它分站
返回主站
2018年太原国际机场有限责任公司招聘公告
2018-07-18 14:50:48 阅读量:648

一、太原机场公司简介

  太原国际机场有限责任公司隶属山西航空产业集团有限公司,属于国有航空运输保障企业,承担着太原机场生产运输、服务保障、经营管理等职能。

  二、招聘专业及录用条件

  (一)招聘岗位

  机械维修员10名、电气维修员5名,计算机维护员3名、施工监管员2名。

  (二)具体要求

  1、工程、机械、电子、计算机类专业;

  2、一本及以上学历;

  3、26周岁以下;

  4、遵纪守法,作风正派,品质良好,责任心强,具有团队合作精神;

  5、具有履行岗位职责所必须的专业知识和工作能力;

  6、符合民航局关于民用航空背景调查的相关规定;

  7、符合集团公司新员工录用体检标准;

  8、认同太原机场公司企业文化,遵守公司各项规章制度;

  9、服从太原机场公司工作安排。

  三、招聘程序

  招聘程序为:发布招聘信息、报名、现场资格确认、面试、体检和背景调查。招聘期间,应聘人员在任何环节凡弄虚作假者,一经查实,即取消录用资格。

  (一)发布招聘信息

  太原理工大学校园发布招聘信息。

  (二)报名

  应聘者填写《太原国际机场有限责任公司应聘登记表》报名。

  报名开始时间:2018年7月18日9:15am。

  报名截止时间:2018年7月18日11:00am。

  报名地点:太原理工大学就业指导中心培训室

  (三)现场资格确认及初试

  报名当天应聘者携带以下材料前往报名地点进行现场资格确认。

  1.《太原国际机场有限责任公司应聘登记表》;

  2.身份证原件;

  3.毕业生成绩表;

  4.其他与报考资格相关的材料(如:职业资格证书原件和复印件各1份、成绩单原件和复印件各1份、外语等级证书原件和复印件各1份、计算机等级证书原件和复印件各1份)。

  (四)复试

  初试合格进入复试环节,复试由招聘工作人员负责组织实施,侧重对应聘者基本职业素养的考核,采取结构化面试和笔试相结合的方式进行。

  (五)确定拟录用人选

  根据复试成绩进行排名,确定拟录用名单,并签订三方协议。

  (六)体检和背景调查

  由太原国际机场有限责任公司工作人员通知具体体检时间和地点,体检费用由应聘人员承担;体检合格者按照《民用航空背景调查规定》对确定人选进行背景调查。

  (七)正式录用

  体检和背景调查合格的人员,由太原国际机场有限责任公司人力资源部安排报到,自报到之日起的六个月为新员工的试用期,试用期考核合格后正式录用。试用期内新员工存在下列情况之一的,太原国际机场有限责任公司可以解除劳动合同:1.隐瞒个人真实情况的;2.对体检、背景调查弄虚作假的;3.试用期考核不合格的;4.不服从工作调剂。

  四、联络方式

  公司名称:太原国际机场有限责任公司

  通信地址:太原市太榆路199号山西省民航机场集团公司太原国际机场有限责任公司人力资源部

  邮政编码:030031

  公司网址:http://www.sxairport.org.cn/

  联络邮箱:tyjcrlzyb@126.com

更多招聘信息尽在大同人才网-职场资讯

文章及图片来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权,请联系本站删除