在面试的人潮中，如何提高自己成功的几率？日前，人力资源经理们总结出了几条很多过来人的成功经验。

    第一招：阐述“我是这份工作的不二人选”。如果你对自己有清晰明确的定位，可以阐述出“我是这份工作的不二人选”的理由，自然招聘的岗位非你莫属；第二招：表达“我对此很感兴趣”。面试中，如果你对未来的工作岗位和职业充满热情，并对此表现出极大的兴趣，这样就可以打动和说服人力资源经理；第三招：明确“我为自己也为公司而来”。这样的求职者相信一定是人力资源经理们所期望招聘到的。

（编辑：王茜）

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