病假这件事是多数劳动者在工作中会遇到的一个问题，病假怎么休不仅与劳动者自身利益密切相关，还影响着用人单位日常管理秩序。如何休病假，…
职场生活，每一个人都有一定的激情，俗话一点，也就是动力。往往在处入社会的时候，我们都是激情四射的，对于任何的事物都是动力十足。然而，一旦时间久了，就会对职场产生厌恶，激情也就低了。不仅仅是因为职…
当我们毫不费力、有条不紊的完成目标的时候，总觉得时间过得充满正能量、高效又专一，那当然是最好的。不过也有低迷的时候（…
员工为什么离职，一直是困扰中小企业的难题。 如何降低员工的离职率，必须从研究员工为什么离职开始？（大同人…
每个工作岗位都讲究工作效率，工作效率高的员工容易受到上司的重用，工作效率低的只能默默的埋头苦干，上司一般不喜欢效率低的员工噢。你想知道自己的工作效率高不高吗？来做个心理测试看看吧！（大同人才网w…
千万年薪几近绝迹 银行高管降幅接近50% 千万年薪，这曾经是A股上市公司高管高薪的代名词。2014年，曾经有6家公司9位高管的薪酬过千万。不过，伴随着国有企业纷纷实行高管…
新京报讯 近日，人社部新闻发言人李忠向媒体公开表示，自中央管理企业负责人薪酬制度改革实施以来，企业负责人的基本年薪目…
当今的社会日新月异，我们的眼前会不断出现新事物，不断遇到新问题。你是有计划地规划自己去适应社会，还是走一步看一步，因为许许多多情况是所料不及的？回答下面的问题，但愿对你认识自己有所帮助。 …
